用人单位与女职工签订的劳动合同中规定“限制女职工结婚、生育”的内容是否有效?
日期：2017-03-08
来源：沙县政府办
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无效。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十三条规定：“各单位在录用女职工时，应当依法与其签订劳动(聘用)合同或者服务协议，劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工结婚、生育的内容。”
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