“拖欠的工资终于拿到手，心里的‘石头’总算落了地，感谢纪检监察干部帮我们解决难题！”近日，在沙县区虬江街道纪工委办公室，某村烟叶种植户廖某与其余3名工友领回了被拖欠1年的工资2万元。为表感谢，大家专程送来了一面“情系百姓，为民解忧”的锦旗。 

　　廖某是三明市大田县人，长期在村里租用房子和土地，以种植烟叶、水稻谋生。去年，为方便村民就近烤烟，该村村干部提议将原先破旧的烤烟房进行修缮。了解到廖某等人长期种植烟叶，对烤烟房也颇为了解，于是请廖某等人进行修缮，并承诺支付工资。 

　　没多久，烟房修缮好了，可村里却再也没提起工资的事。“我们都是外地人，又租着村里的田和房子，问过几次没有进展，也就不了了之。”廖某表示。今年初，虬江街道纪工委在开展“一户一访查”走访群众时，了解到这一情况，便立即开展核查工作。经过核查，纪检监察干部了解到，去年该村进行村级组织换届，村干部有所调整，且村财紧张，所以廖某等人的工资就一直未及时支付。了解情况后，虬江街道纪工委书记、监察组组长吴承章立即与该村新上任党支部书记约谈沟通，讲明拖欠工资会影响信用等利害关系，督促其尽快支付拖欠工资。最终，廖某等人被拖欠的2万元工资仅用5天便拿到手了。 

　　今年以来，沙县区纪委监委按照省、市纪委推进乡镇纪委监督下沉工作要求，扎实开展“3个100%”入户访查，把主要的时间、精力、工作安排在走村入户，做到“进得去、坐得住、聊得开、从家长礼短中收集了解群众反映问题和诉求，解决群众“急难愁盼”问题。“群众利益无小事。基层党员干部只有切实履行好职责，才能赢得群众信任，不断增强人民群众的安全感、获得感和幸福感。”沙县区纪委监委相关负责人表示。截至目前，各乡镇纪委共开展走村入户158批次，帮助解决群众“急难愁盼”问题29个。