沙县夏茂镇人民政府关于公开招聘城管协管员的公告 

　　    为进一步提升夏茂镇集镇管理水平和效率，现拟面向沙县范围招聘城管协管员。现将招聘有关事项公告如下： 

　　　　一、招聘计划 

　　　　本次计划招聘夏茂镇城管协管员3名。 

　　　　二、招聘条件 

　　　　1、拥护党的路线、方针和政策、热爱城管工作。 

　　　　2、遵纪守法，作风正派，有良好的品行，无违法犯罪记录。 

　　　　3、具有初中以上文化程度（退伍军人优先）。 

　　　　4、年龄在18周岁（含18周岁）至55周岁 

　　　　5、五官端正、身体健康，身高男1.62米以上。 

　　　　6、具有沙县本地户籍。 

　　　　三、招聘程序 

　　　　招聘工作坚持公平、公开、竞争、择优的原则，按照报名、面试、公示、录用等程序进行。 

　　　　1、发布公告：在沙县人才网及镇事务公开栏等相关媒体上发布公告。 

　　　　2、报名和资格审查： 

　　　　（1）报名时间：2017年7月17日--25日,上午8：00-12:00，下午15:00-18:00 

　　　　（2）报名地点：夏茂镇人民政府便民服务大厅城监窗口，联系人：肖发水，咨询电话：15959835780。 

　　　　（3）报名要求：采用现场报名方式，不接受委托他人报名。报名者须携带正式有效身份证、户口簿、学历证书、以及本人近期正面免冠1寸彩照2张；退伍军人招聘的除需提供上述有效证件外还需要提供退役证。（所有证件均要求原件及复印件） 

　　　　3、面试：报名人员统一全部进入面试。面试结果由在场考官进行打分。面试时间和地点另行通知。 

　　　　4、公示：面试合格人员在夏茂镇公开栏上进行公示，接受社会各界监督，公示时间为5个工作日，公示期间如被实名举报者，经查证属实，取消聘用资格。 

　　　　5、录用：对公示期满且无异议的考生，办理相关聘用手续。如在面试、公示过程中出现缺额，可从高分到低分依次递补。 

　　6、管理和待遇：公示期内无异议或被举报经查实后无异议者，确定为拟聘人员，试用期2个月。试用期满后，能胜任工作岗位者，与沙县夏茂镇人民政府签订相关聘用合同（一年一聘）。被聘用人员工资待遇为24000-30000元/年+绩效考核奖，按镇聘人员规定办理基本养老、工伤、失业等保险和协管服装、培训等费用。 

　　沙县夏茂镇人民政府 

　　2017年7月17日